Αποτελέσματα Αναζήτησης
16 Ιουν 2021 · Salah satu konsep paling dasar yang biasanya menjadi dasar budaya kerja Jepang adalah 5S (diucapkan sebagai go-esu). Konsep 5S terdiri dari Seiri (Ringkas), Seiton (Rapi), Seiso (Resik), Seiketsu (Rawat), dan Shitsuke (Rajin). Di Indonesia, konsep 5S ini diterjemahkan menjadi 5R.
17 Αυγ 2023 · Budaya kerja 5S adalah sistem yang berasal dari Jepang dengan tujuan meningkatkan kebersihan, ketertiban, dan efisiensi di tempat kerja. Budaya kerja ini sangat populer di Jepang dan telah berhasil diterapkan di berbagai perusahaan di seluruh dunia. Istilah “5S” adalah singkatan dari lima kata Jepang yang merupakan prinsip dasar dari sistem ...
Rahasia kesuksesan mereka adalah sistem yang mendalam dan efisien yang dikenal sebagai ‘Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke,’ atau 5S. 5S bukan sekedar metode pengaturan atau kebersihan biasa; ini adalah fondasi budaya kerja Jepang yang telah membantu mereka mencapai puncak produktivitas dan keunggulan.
25 Οκτ 2019 · Salah satu konsep paling dasar yang biasanya menjadi dasar budaya kerja Jepang adalah 5S (diucapkan sebagai go-esu). Konsep 5S terdiri dari Seiri (Menyortir), Seiton (Mensistematisasikan), Seiso (Membersihkan), Seiketsu (Standarisasi), dan Shitsuke (Self-Discipline).
1 Φεβ 2018 · Popularitas 5S tak lepas dari kesuksesan industri Jepang yang selama ini memusatkan perhatiannya pada pengurangan segala pemborosan (waste). 5S adalah landasan untuk membentuk perilaku manusia agar memiliki kebiasaan (habit) mengurangi pemborosan di tempat kerjanya.
11 Φεβ 2013 · Orang Jepang dikenal sangat teratur dan efisien, dan 5S berperan besar dalam banyak hal. Sebagai teknik manajemen kantor dan organisasi, motivasi mereka ketika menerapkan 5S adalah mewujudkan visi membentuk organisasi yang sangat “Lean”, yang mampu memberikan hasil terbaik untuk stakeholder.
23 Ιαν 2023 · Salah satu budaya dalam bekerja yang berasal dari Jepang adalah budaya kerja 5S atau 5R. Budaya ini merupakan filosofi mengenai pengaturan serta pengelolaan ruang kerja dan alur kerja sebuah perusahaan dengan tujuan efektivitas serta efisiensi.